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鹰牌陶瓷 | 鹰牌四十周年特刊
把青春献给鹰牌
    如果是一棵樟树,22年,已长成参天大树。如果是一棵竹子,22年,已长成一片竹林。如果是一个婴儿,22年,已大学毕业服务社会。邹培忠,自1992年3月进入佛山鹰牌工作,到现在的2014年6月,工龄已超过22年!从石湾到南庄,从南庄到河源,公司哪里需要他,他就在哪里工作。22年,从青年到中年,从原料车间球磨工到技术部主管,从普通员工成长为技术管理人员,他从没有离开过鹰牌,他把自己人生最美好的青春献给了鹰牌!


    为什么你会在鹰牌工作这么久?鹰牌给你印象最深的是什么?对这些问题,邹培忠仰头想了想,说:“因为鹰牌重视员工的价值,给员工提供成长的平台,有人情味”。当年陶瓷厂在佛山何其多,也有不少朋友拉他跳槽到工资更高的厂工作。但邹培忠都坚定地拒绝了,他坚定地留在了鹰牌,留在重视员工的个人成长和个人价值的鹰牌!
    工作认真主动,技术过硬,经验丰富,热心助人,是领导和同事对邹培忠的普遍评价。车间生产一线,技术部实验室,都有他工作的身影。无数的深夜,他和技术部、生产车间的同事守候在窑炉边,抛光机旁边,分析原因,寻求解决问题的方法。邹培忠很坦诚地说:“鹰牌给了我机会,成就了现在的我。现在的我,也要用我自己的力量,完成公司的目标。”
 
    只要努力,一个人总能找到工资更高的工作,但未必能找到重视你的个人价值,愿意为你个人增值提供平台和机会的公司!鹰牌有很多像邹培忠这样的老鹰牌人,工龄都超过了20年,如霍铭辉、林金宏、吴锦成等。有相当多的老员工,在鹰牌成长,把自己的青春无悔地献给了鹰牌,从没有离开过鹰牌。他们的工作经历和成就,也向所有的年轻鹰牌人传达一个信息:鹰牌,重视你的个人价值,能提供个人增值的平台;鹰牌,能成为你人生的一个亮点!
 
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