产品
素奢·微水泥
花样年华
森林木歌
水磨京砖
高山岩
抛晶砖
艺术背景墙
鹰牌陶瓷 | 鹰之声总82期
军训是一次洗礼


(军训中时有快乐的画面)


    本报讯 通讯员林映环报道:军训中的河源基地处在一种兴奋和紧张的氛围中,绿色迷彩服成为了最引人瞩目的风景线,嘹亮的歌声和口号声、还有雄浑的命令声交织在一起,令人热血沸腾,充满感慨。

    从3月10日到15日,河源基地共600多名员工分成三批在厂内接受一次严格的准军事化培训。此次军训一批的培训时间虽然只有短短的一天半,但河源基地领导和各部门管理层还是给予的高度的关注和配合;并且和担任教官的总裁办同事林汉桂等三位一起,制定了一套严格、科学的训练计划,训练项目不仅包括停止间队列动作、行进间队列动作、出入列队动作等,还包括等服从性、执行力等项目的训练。

    整个军训时间里,林汉桂等三位教官不惧辛苦,全程严格要求、以高度负责任的态度,超标准的完成整个培训计划,他们的工作态度和负责任的工作作风,让河源基地领导和从黄埔参加军训回来的管理层都对他们竖起了大拇指。从员工的反应和变化来说,这次的培训也完全的达到了预定效果;让河源基地的全体员工接受一次军队般的训练洗礼,让员工深刻的体会到了什么是军队的生活,什么是服从,什么是高效和执行力。

    在整个军训过程中,5秒钟200人整齐趴下,3秒钟起立集合,5分钟的休息喝水上厕所,鸦雀无声的10分钟吃饭、集合迟到一分钟都要受到惩罚等等,这些高效率、高执行力的训练项目时刻都在进行。让很多慢节奏的员工在一开始都手忙脚乱,应接不暇;但随着训练的展开,我们的员工也体现出很好的适应能力;最值得称赞的是,很多身体不适的员工,像一些年纪较大、以前受伤骨折、正在腰痛、高血压等等这些员工,都在培训过程中慢慢的融入队伍中,病号的队伍人数越来越来越少,到培训后半段时,基本每一批的病号都会消失。从这一方面也可以我们的员工对训练的投入和认同,也体现出我们员工的团队精神以及对企业的认同和归属感。


(就餐有严格的时间限制)


    每一批的培训人员都在一片热烈的掌声和欢呼声中结束的,这种掌声和欢呼声有终于结束辛苦培训的喜悦,也有觉得自己终于坚持了下来的高兴,我想更多的人还是因为发现了自己的变化和惊讶自己原来可以做的更好而欢呼。从短短一天半的训练,让参加人员感受很多,很多员工过后都会说,经过这样的培训,发现自己整个人都变轻松了,不但体验了一回难得的军训生活,更重要的是自己看到了公司变革的决心和变革的开始;也增强了员工对公司的信心和希望。通过这样的培训,让更多的人看到了新鹰牌大未来,也看见了我们在鹰牌工作的未来。我想这才是我们进行培训和参加培训最大的收获。


(围成“小圈子”)


(看谁的军礼最标准)
 

    据了解,河源基地正在根据本次培训的效果、公司要求和发展规划,制定全年的培训计划;培训计划将涉及河源基地的全体员工和管理人员。培训内容也将更丰富、更细致;培训的方式也会多种多样,同样的军训也计划将根据员工的情况再次筹划进行。下一阶段的培训将会分部门、分岗位有针对性的进行,最主要的目的就是通过加强对员工培训,全面提升员工纪律性、执行力、责任心、服从性、技术水平、管理水平等。相信2011的河源基地在公司政策和公司领导的支持下,将会以更坚实的步伐,迈向王者归来的新鹰牌。
 

首页 返回