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鹰牌陶瓷 | 鹰之声总94期
爱岗敬业的“老鹰”

 


    他,作为公司中层领导,却被大家亲切的称呼为“海哥”;
  他,已年近60,却不喜欢呆在舒适的办公室,带领后辈在车间挥汗如雨;
  他,爱岗敬业,当选2012年广东省劳动模范;
  他,功勋卓著,荣获鹰牌集团2010年总裁特别奖……
  他,就是鹰牌集团研发中心技术部经理———陈国海。

快乐工作 甘于奉献
  说起“海哥”陈国海的故事,在公司可谓是人所共知。他曾参加知青下乡,1974年在他20来岁时就进入到石湾工艺厂(鹰牌公司的前身)工作;1984年在改革开放的浪潮下,公司由美术陶瓷向建筑陶瓷转变,陈国海选择了留下。多年来,陈国海带出来的徒弟却举不胜举,为陶瓷行业培养出了一大批技术人才;在其岗位上,陈国海默默耕耘,为公司做出了杰出的贡献。

  陶瓷行业竞争激烈,每年,公司都要有几十,甚至上百款新花色、新产品要进行研发。同时,为了保证生产的正常运转,技术部门也要做出艰辛的劳动。2011年5月,为了试制新产品的微晶玻璃产品,56岁的陈国海和年轻人一起在五车间熬夜试砖。白天在30多摄氏度的气温下工作一天,晚上还加班到凌晨两点多,小憩一阵凌晨五点又到车间生产线看板,分析结果、调整配方和烧成曲线,一直工作到下午下班。

  今年,由于某个产品生产出现不稳定的情况,已经“奔六”的海哥24小时在车间工作分析原因,连续三个晚上每晚只休息一到两个小时,高强度地工作了一周,致使身体过度劳累生病,在生病一周的治疗期间,他仍然天天电话遥控指挥着工作。

  在日常工作中,海哥还要处理遇到的各种技术难题,物资供应和调配问题,新产品开发研制及进度问题,以及部门下属工作进度的管控,常常忙得满身满脸的汗水。然而对于这一切,他总是怀着满腔热情,乐此不疲地忙碌着,工作中也听不到半点抱怨的声音,相反,在他的身边能时常听到他和员工们交流工作时爽朗响亮的笑声,因为这笑声的感染,研发中心的技术人员的工作也在忙碌中快乐着,每一项工作都能安全高效地完成。
  
为年轻人创造良好平台
  为把培养的技术骨干留在研究团队、留在鹰牌,海哥甘当绿叶,扶持新人,极尽可能地为他们创造事业拓展与成功的机会。

  在鹰牌多年,多项发明专利、实用新型专利、外观专利里面都有着陈国海的功劳,可是在多次项目申报、奖项评比和申请专利时,他多次提出,“我的名字就不要增添了,要储备些技术骨干和人才,他们还年轻,以后的天下是他们的,重担还得靠他们去挑,这样才能形成最有战斗力的团队,无往而不胜。”这种淡泊名利、不计得失的高尚品质,赢得了研发团队的一致尊敬。

  今年面对着研发总监的职位,公司要求其任职,他却委婉回绝:“这个职务和待遇我就不需要了,该干的活我会不差分毫、不打折扣地完成,这个职务还是留待年轻人去做吧”。面对名利,他依旧保持着坦然的心态。
  
默默耕耘 创造佳绩
  在鹰牌三十多年的工作中,陈国海兢兢业业、认真负责,通过不断的学习,积累了丰富的经验,掌握了许多的关键技术,多个重大项目和新产品的研制中都见到他的身影。近几年公司新产品层出不穷,新项目的研发成果也是硕果累累,产值和成品合格率也一直稳定提升,这是陈国海以及研发中心团队默默奉献的结果。
  陈国海爱岗敬业、扶持新人,这两者统一在陈国海身上,使得他的人格更有魅力,人生更有价值。鹰牌人要学习他的先进事迹,不但要学习他负责任、有激情的工作态度;还要学习他珍爱自己从事的事业,并为他人创造良好平台的精神;更要学习他那务实的工作态度和宽广的胸怀。我们盼望,鹰牌能多一些“陈国海”式的员工,共同托起建陶行业明日的朝阳。(范新晖 廖花妹 李国平)

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