产品
素奢·微水泥
花样年华
森林木歌
水磨京砖
高山岩
抛晶砖
艺术背景墙
鹰牌陶瓷 | 鹰之声总107期
天道酬勤 业道酬精




    部门:佛山研发中心
    姓名:吴志坚
    职位:釉面砖技术开发主任
    鹰龄:10年
    鹰牌经历:
    2003年7月至2004年2月
    工艺员助理(实习)
    2004年2月至2009年3月
    釉料工程师
    2009年至今 主任
    个人格言:天道酬勤,业道酬精
    领导评价:从一名毕业实习生成长为研发中心釉面砖技术开发主任,是刻苦拼搏的结果!
 

    兢兢业业,埋头钻研,少说多干,是鹰牌研发人员的特点。在研发中心,就有这样一个长得黑黑瘦瘦,看上去有点严肃的研发工程师,大家都叫他吴工,他叫吴志坚。从2003年大学毕业进入了鹰牌,当时吴志坚就从基层的工艺员助理开始做起,在鹰牌工作了十年,陪着公司经历了风风雨雨,也陪着公司见证了科技创新上的种种荣誉。毕业于景德镇陶瓷学院的他,有着自身扎实的专业基础,一直保持勤奋好学、积极上进的心态,虚心向老师傅学习。他的刻苦拼搏,让他成为了鹰牌研发团队的技术骨干———釉面砖技术开发组主任。

    工作要求:快速解决问题

    吴志坚所在的釉面砖技术开发组,主要负责微晶砖和全抛釉产品的开发与生产维护,包括配方、工艺参数等的制定。这样的工作,对于人的身心是一种挑战,他曾经试过天天加班,凌晨四点就起床去车间的日子,就算在相对不那么忙碌的时候,每天上班也避免不了。因为工作的特殊性,他一开窑就要随时准备解决问题,不能离开佛山。而在工作中,也要时时处于紧张状态,不能有丝毫松懈。
 
    “在工作中,经常会遇到很多的困难,例如生产的突发情况,要及时处理,特别是今年微晶转全抛釉之后,由于全抛釉产品是第一次在佛山基地生产,期间经过多次试验,才顺利上投产,第二班质量就达到八十点。这个质量来之不易,有时候车间质量在突然下降,我们要及时查找原因,处理得越及时,公司损失就越小。特别是在上月,平均质量达到95点多,这些都离不开技术部门与车间共同努力。因为车间的生产是连续的,不能停下一刻,一停就会有巨大的浪费,所以大家都不容忽视,都在与时间赛跑,可以这样说,花在解决生产线上问题的每分钟,都能够用万元来核算的。”

    成绩面前,低调谦虚

    吴志坚的成绩有目共睹,2009年瓷片车间新生产线投入生产,在他和团队的努力下,新线投产五天后,产品忧等率达到九十点以上,这个成绩在行业内也不多见。2011,他和研发团队投入到一次烧微晶复合板的研发与上线生产中,在公司生产部门的共同努力下,最终取得了圆满成功,成为国内第一家推出一次烧成微晶石复合板的企业。该项目经过佛山科技局鉴定,专家一至认为,该类产品达到国际领先水平。
 
     2012年,一次烧微晶石推出共55款,并很好地提高了这些产品的产质量。正是这些成绩,让他获得了公司的肯定,并获评鹰牌集团2012年度“十佳员工”。

    当问到吴志坚获得十佳员工光荣称号的感受,他非常谦逊,淡淡一笑,告诉我们这是一份荣誉,更是一份激励。他认为,这是公司对他个人工作能力的肯定,也是对他今后工作的一种鼓励,所以总觉得自己在平凡的岗位上,付出了自己的能力,一切都是本职工作,不值得特别炫耀。他认为,在工作岗位上要始终拥有兢兢业业的工作态度,严格要求自己,认真对待每一件事,时刻想着提高自己的专业与技术能力,多思考,多关注,例如为如何研发效果更美观的新产品、如何调整方案研制出质量更好的新产品等等,且在整个过程中,离不开公司领导的教导和资深同事们的热心帮助。“老师傅们都传授了很多经验给我,我在这个过程中受益匪浅。”吴志坚如是说。自从参加工作以来,“天道酬勤,业道酬精”,一直是他的座右铭,入厂以来历届优秀员工都成为他学习的榜样,沿着这个目标,他不断努力前进。他认为,要做到优秀,最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获。“优秀”这个词,也激励着他再接再厉,做得更好。
 
    吴志坚表示,“公司以人为本的企业文化使我获益很多,我也会为公司的发展贡献自己的一份力量。今后,我将更应该严格要求自己,不辜负领导的期望,更加尽心尽职,努力工作,不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。”

   (游慧怡 梁绮雯)

首页 返回